Doradztwo organizacyjne

ZASADY ZARZĄDZANIA JAKOŚCIĄ wg NORMY ISO SERII 9000:2000

CEL SZKOLENIA:
Zapoznanie uczestników z zasadami budowy i wdrażania w Przedsiębiorstwach systemu zarządzania jakością zgodnego z wymaganiami normy ISO 9001:2000

PROGRAM SZKOLENIA:

  • Wprowadzenie
    • Normy z serii ISO 9000:2000
    • Geneza norm zarządzania jakością z serii ISO 9000:2000
    • Zalety i korzyści wynikające z wdrożenia Systemu Zarządzania Jakością wg ISO 9001:2000
    • Podstawowe terminy i definicje
  • Terminologia, definicje oraz podstawowe zagadnienia dotyczące zarządzania jakością wg normy ISO 9000:2000
  • Przygotowanie Organizacji do wdrażania systemu zarządzania jakością
    • 8 zasad zarządzania jakością
  • Procesowe zarządzanie jakością
    • Model procesowego podejścia - koło Deminga
    • Rodzaje procesów
    • Mapa procesów
  • Omówienie wymagań normy ISO 9001:2000.
    • Omówienie poszczególnych punktów normy
    • Interpretacja wymagań normy
  • Dokumentacja systemu jakości
    • Polityka i cele jakości
    • Księga Jakości
    • Procedury systemu jakości
    • Dokumenty niezbędne dla skutecznego działania procesów
    • Zapisy Jakości
  • Metodyka projektowania i wdrażania systemu
    • Metodyka budowy i wdrażania Systemu Zarządzania Jakością w Organizacji
    • Wyjaśnienie kolejnych działań koniecznych dla wdrożenia systemu
  • Certyfikacja systemu zarządzania jakością
    • Jednostki certyfikujące
    • Audit certyfikacyjny
  • Dyskusja
  • Podsumowanie

Logowanie

Wiadomości

Umowa o wspólnej odpowiedzialności materialnej

Umowę o wspólnej odpowiedzialności materialnej można zawrzeć z pracownikami, którzy...

Wcześniejsza emerytura za pracę przed reformą

ZUS przyzna emeryturę pomostową osobie, która przed 1 stycznia 1999 r. pracowała chociaż...

Firmy zapłacą tylko za 14 dni choroby

Pracodawcy będą płacili za pierwsze 14 dni choroby pracowników, którzy ukończyli 50...

Szkolenie inspektorów ochrony przeciwpożarowej

Wystarczy średnie wykształcenie, około 1,2 tys. zł w kieszeni i dobre chęci, aby zostać...

Działalność konkurencyjna pracownika uzasadnia rozwiązanie umowy o pracę

Pracownik nie podpisał z firmą umowy o zakazie konkurencji w trakcie trwania stosunku pracy. Czy to...

Samozatrudnienie czy etat
Rozmowa z Jadwigą Chorązką, doradcą podatkowym, menedżerem w dziale doradztwa podatkowego PricewaterhouseCoopers.